2016年6月1日,商业城对全体收款员进行了理论考试,这次考试是围绕5月份开展的一系列培训的综合成果验收,考试内容既包括了公司规章制度,又包括了财务及收银的基本知识,以及在终端操作过程中的常见问题。
考试不仅仅是一种手段,更是一个载体,通过这个载体不但能够激发员工学习的热情,而且能够帮助员工在反复的学习中查缺补漏,寻找出自身的不足之处。当前企业处于转型升级的关键时期,知识更新的速度快,学习的任务也更加繁重,新问题、新情况、不断的成为企业发展道路上的风险和挑战,唯一能够解决困难的途径就是不断的学习,增强本领,把理论知识应用到工作实践中去,用知识去解决问题。通过这次考试员工的学习热情空前高涨,一个学习型的团队逐步形成。在推动企业转型升级的进程中起到了积极的推动作用。
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